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深圳市羅湖區(qū)人民政府

發(fā)布機(jī)構(gòu):羅湖區(qū)人力資源局發(fā)布日期:2024-03-28

名 稱:《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈深圳市促進(jìn)就業(yè)困難人員再就業(yè)補(bǔ)貼辦法〉的通知》政策解讀

文 號:

《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈深圳市促進(jìn)就業(yè)困難人員再就業(yè)補(bǔ)貼辦法〉的通知》政策解讀

來源:羅湖區(qū)人力資源局 發(fā)布時(shí)間:2024-03-28

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  一、背景及依據(jù)

  為進(jìn)一步優(yōu)化就業(yè)困難人員的就業(yè)援助,促進(jìn)就業(yè)困難群體就業(yè),根據(jù)《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(深府辦規(guī)〔2023〕7號)、《關(guān)于印發(fā)〈廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請辦理指導(dǎo)清單(2021年修訂版)〉的通知》(粵人社規(guī)〔2021〕12號)、《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣東省就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法〉的通知》(粵人社規(guī)〔2023〕11號)精神,結(jié)合我市實(shí)際,制定了《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈深圳市促進(jìn)就業(yè)困難人員再就業(yè)補(bǔ)貼辦法〉的通知》(以下簡稱《通知》)。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  進(jìn)一步優(yōu)化就業(yè)困難人員的就業(yè)援助,促進(jìn)就業(yè)困難群體就業(yè),全面對標(biāo)省補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

  三、主要調(diào)整內(nèi)容

 ?。ㄒ唬┱{(diào)整補(bǔ)貼項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn),與省補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)保持完全一致

項(xiàng)目類別

省補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

我市當(dāng)前補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

是否調(diào)整

調(diào)整后補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

靈活就業(yè)

社保補(bǔ)貼(個(gè)人):對靈活就業(yè)并按規(guī)定參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工醫(yī)療保險(xiǎn)的就業(yè)困難人員,按每人每月300元標(biāo)準(zhǔn)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,有條件的地市可適當(dāng)提高,但不得超過本人實(shí)際繳費(fèi)額的三分之二。

社保補(bǔ)貼(個(gè)人):每月按我市社會(huì)保險(xiǎn)最低繳交標(biāo)準(zhǔn)的2/3給予補(bǔ)貼。

調(diào)整為:按本人實(shí)際繳費(fèi)額三分之二且不超過600元。

理由:根據(jù)《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(深府辦規(guī)〔2023〕7號),綜合考慮我市擴(kuò)大就業(yè)困難人員認(rèn)定范圍和財(cái)政可持續(xù)能力等實(shí)際情況,并參考我省相關(guān)城市標(biāo)準(zhǔn)(廣州800元/人/月,東莞600元/人/月),《通知》將我市標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月按本人實(shí)際繳費(fèi)額三分之二且不超過600元的標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼。

用人單位招用

1.社保補(bǔ)貼(單位):每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。

1.社保補(bǔ)貼(單位):按本市最低繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),對單位承擔(dān)部分100%給予社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼。

調(diào)整為每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。

與省標(biāo)準(zhǔn)保持一致。

2.一般性崗位補(bǔ)貼(單位):200元/人/月

根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(粵府辦〔2023〕13號)第十二條,該項(xiàng)補(bǔ)貼的政策實(shí)施期限截至2023年12月31日。

2.獎(jiǎng)勵(lì)金(單位):300元/人/月

自2024年1月1日起不再執(zhí)行,與省補(bǔ)貼項(xiàng)目保持一致。

理由:根據(jù)《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(深府辦規(guī)〔2023〕7號)第十四條,現(xiàn)有招用獎(jiǎng)勵(lì)和崗位補(bǔ)貼政策實(shí)施期限截至2023年12月31日。

3.崗位補(bǔ)貼(個(gè)人):900元/人/月

自2024年1月1日起不再執(zhí)行,與省補(bǔ)貼項(xiàng)目保持一致。

理由:同上。

公益性崗位

1.社保補(bǔ)貼(單位):每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。

1.社保補(bǔ)貼(單位):單位繳交部分按本市最低繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

調(diào)整為每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。

與省標(biāo)準(zhǔn)保持一致。

2.崗位補(bǔ)貼(單位):每人每月按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

2.崗位補(bǔ)貼(單位):按照我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

保持一致,無需調(diào)整。

  1.將靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月按本人實(shí)際繳費(fèi)額三分之二且不超過600元的標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼。

  2023年8月,根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(粵府辦〔2023〕13號)第(七)條,廣東省將靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為“每人每月300月,有條件的地市可適當(dāng)提高,但不得超過本人實(shí)際繳費(fèi)額2/3”。綜合考慮我市擴(kuò)大就業(yè)困難人員認(rèn)定范圍和財(cái)政可持續(xù)能力等實(shí)際情況,并參考我省相關(guān)城市標(biāo)準(zhǔn)(廣州800元/人/月,東莞600元/人/月),《通知》將我市標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月按本人實(shí)際繳費(fèi)額三分之二且不超過600元的標(biāo)準(zhǔn)給予社保補(bǔ)貼。同時(shí)不再對靈活就業(yè)方式、崗位要求、每周工作時(shí)間進(jìn)行限制。

  2.提高用人單位招用就業(yè)困難人員補(bǔ)貼和公益性崗位社保補(bǔ)貼,與省補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)保持一致。我市現(xiàn)行社保補(bǔ)貼按最低繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的單位承擔(dān)部分100%給予補(bǔ)貼,本次調(diào)整擬將用人單位招用就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼和公益性崗位社保補(bǔ)貼均提高為按照用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼,與省補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)保持一致。同時(shí)不再對用人單位招用就業(yè)困難人員的崗位進(jìn)行限制。

  3.用人單位招用就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)金到期不再執(zhí)行。

  根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(粵府辦〔2023〕13號)第十二條,用人單位招用就業(yè)困難人員的“一般性崗位補(bǔ)貼”實(shí)施期限截至2023年12月31日。因此,《通知》根據(jù)《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(深府辦規(guī)〔2023〕7號)第十四條“現(xiàn)有招用獎(jiǎng)勵(lì)和崗位補(bǔ)貼政策實(shí)施期限截至2023年12月31日”,明確相關(guān)補(bǔ)貼“自2024年1月1日起不再執(zhí)行”,與省補(bǔ)貼項(xiàng)目保持一致。

  此外,為保證我市就業(yè)援助政策的平穩(wěn)過渡,按照政策調(diào)整時(shí)執(zhí)行“老人老辦法、新人新辦法”的普遍做法,《通知》明確“2023年12月31日以前正在享受上述補(bǔ)貼且仍符合原政策享受條件的人員可以繼續(xù)按原政策享受至期滿”。

 ?。ǘ┤∠杏眠_(dá)不到就業(yè)困難條件、登記失業(yè)達(dá)3個(gè)月以上的女35周歲(含35歲)、男45周歲(含45歲)以上失業(yè)人員給予社保補(bǔ)貼和給予用人單位獎(jiǎng)勵(lì)。

  《深圳市人民政府辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(深府辦規(guī)〔2023〕7號)明確將我市就業(yè)困難人員對象范圍自2024年1月1日起調(diào)整為13類群體,不再執(zhí)行《深圳市人民政府關(guān)于做好促進(jìn)就業(yè)工作的意見》(深府〔2009〕26號)參照就業(yè)困難人員給予用人單位按招用長期失業(yè)的35/45人員的社保補(bǔ)貼和單位獎(jiǎng)勵(lì)政策。


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