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　　2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，也是羅湖高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，在上級衛(wèi)生健康部門的悉心指導下，羅湖區(qū)衛(wèi)生健康局全體干部職工勤耕不輟、奮力前行，順利完成各項工作任務(wù)。

　　一、聚焦黨建引領(lǐng)。第二批主題教育期間開展集中學習研討128場次，下基層走訪調(diào)研35批次，出臺醫(yī)療衛(wèi)生便民惠企措施75項，全系統(tǒng)建設(shè)55個先鋒項目。完成羅湖醫(yī)院集團換屆，選優(yōu)配強成員單位領(lǐng)導班子。制定《廉政風險防控責任清單》，完善四級檢查督導機制。

　　二、聚焦基礎(chǔ)夯實。高水平規(guī)劃、高品質(zhì)建設(shè)、高效率管理13個醫(yī)療衛(wèi)生重大項目：其中已立項進入施工階段9個、已立項開展前期工作2個、未立項2個。重點項目覆蓋區(qū)屬公立醫(yī)院改擴建、區(qū)疾控中心新址改造智能化信息化升級、建設(shè)全市首家公辦公管區(qū)級綜合托育服務(wù)中心、建設(shè)全市面積最大的婦幼特色社區(qū)醫(yī)院等。

　　三、聚焦創(chuàng)新發(fā)展。羅湖區(qū)現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)610家，形成15分鐘基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)圈。轄區(qū)居民健康素養(yǎng)水平從2014年的12.97％提高到2023年的50.89%。轄區(qū)每萬人全科醫(yī)生7.25名，提前實現(xiàn)“健康中國建設(shè)”2030年目標。獲評全國“促進基層衛(wèi)生健康高質(zhì)量發(fā)展典型案例”，入選“廣東省基層衛(wèi)生健康綜合試驗區(qū)”，全市唯一。2022深化醫(yī)改暨健康深圳考核全市第一。2023健康促進與教育服務(wù)體系評價全市第一。2023基本公共衛(wèi)生服務(wù)考核全市排名第三。中央電視臺45分鐘專題報道《羅湖醫(yī)改》，推廣羅湖醫(yī)改成功經(jīng)驗。

　　四、聚焦招商引資。全市率先出臺首個醫(yī)美產(chǎn)業(yè)扶持政策《深圳市羅湖區(qū)促進醫(yī)療美容產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量集聚發(fā)展十條措施》。建立“1+4+N”招商工作模式，加強在口岸片區(qū)規(guī)劃布局醫(yī)美、口腔、中醫(yī)機構(gòu)以及medical mall（醫(yī)療綜合體）。

　　五、聚焦服務(wù)供給。區(qū)人民醫(yī)院順利通過“三級甲等綜合醫(yī)院”等級復(fù)審。開設(shè)“跨境遠程門診”和“港澳居民口腔門診”。集團“醫(yī)療衛(wèi)生三名工程”團隊累計達13個，省市重點學科達19個。打造“一老一小友好型”“中醫(yī)特色型”“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型”等10家特色社康。2家社康中心達到國家“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”推薦標準、6家達到基本標準。

　　六、聚焦健康羅湖

　?。ㄒ唬蹏l(wèi)生運動。組織“迎新春”“愛國衛(wèi)生月”、夏季病媒生物百日攻堅行動、防蚊滅蚊、創(chuàng)文鞏衛(wèi)專項行動。

　?。ǘ┽t(yī)防融合。啟動國家重大公共衛(wèi)生項目“中國居民營養(yǎng)監(jiān)測”；逐步擴大重點癌癥早診早治的評估、篩查、人群覆蓋面。甲、乙類傳染病發(fā)病率實現(xiàn)連續(xù)4年下降；2023年10月在一個潛伏期內(nèi)快速遏制圍嶺公園登革熱疫情。

　?。ㄈ┽t(yī)養(yǎng)融合。獲評深圳市唯一的全國醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范區(qū)；南湖街道漁邨社區(qū)獲評全國示范性老年友好型社區(qū)。

　?。ㄋ模┽t(yī)育融合。建設(shè)深圳市首家公辦公管托育綜合服務(wù)中心。

　?。ㄎ澹┽t(yī)教融合。實施“139雛鵬計劃”，打建立“家-校-衛(wèi)”協(xié)同近視防控新模式。創(chuàng)建深圳首個“全國中醫(yī)適宜技術(shù)防控兒童青少年近視試點區(qū)”。

　?。w衛(wèi)融合。桂園街道社康中心引進香港理工大學物理治療師團隊。4個社康入選“深圳市體衛(wèi)融合先行試點醫(yī)療機構(gòu)及培養(yǎng)單位”。

　　七、聚焦服務(wù)保障

　　（一）安全生產(chǎn)。守牢安全底線，全年共巡查醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、托育機構(gòu)601間次，區(qū)年度安全生產(chǎn)“一崗雙責”考核獲101.8高分。

　?。ǘ┱胁乓?。全年集團共引進學科帶頭人3人、學科骨干4人，副高級及以上職稱7人；博士研究生22人、碩士研究生112人，柔性引進生殖醫(yī)學黃荷鳳院士高層次人才團隊。

　?。ㄈ┍O(jiān)督執(zhí)法。啟動羅湖區(qū)醫(yī)療機構(gòu)疾控監(jiān)督員制度試點工作。實施“雙隨機+全過程記錄”執(zhí)法模式。全年共作出行政處罰209宗、責令停業(yè)5宗。

　?。ㄋ模┙】捣鲐?。前往新疆喀什地區(qū)、陸豐、廣西隆林縣、西林縣、潮州等地開展健康扶貧工作。