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發(fā)布機(jī)構(gòu):經(jīng)濟(jì)促進(jìn)局發(fā)布日期:2010-05-11
名 稱:羅湖區(qū)專門專業(yè)服務(wù)業(yè)“十二五”規(guī)劃
一、指導(dǎo)思想與發(fā)展原則
(一)指導(dǎo)思想
本規(guī)劃的指導(dǎo)思想是,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照深圳市第五次黨代會(huì)的統(tǒng)一部署和羅湖區(qū)“十二五”規(guī)劃的指導(dǎo)意見,圍繞建設(shè)現(xiàn)代化中心核心城區(qū)的目標(biāo),增強(qiáng)專門專業(yè)包括會(huì)計(jì)、審計(jì)、咨詢和律師服務(wù)等行業(yè)的創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和可持續(xù)發(fā)展能力。在人才培育、行業(yè)監(jiān)管、內(nèi)部治理、誠信建設(shè)方面予以政策扶持和鼓勵(lì),引導(dǎo)專門專業(yè)機(jī)構(gòu)提升執(zhí)業(yè)質(zhì)量和服務(wù)能力,協(xié)調(diào)發(fā)展并走向國際。
?。ǘ┌l(fā)展原則
第一、科學(xué)高效原則。在科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下,專門專業(yè)的發(fā)展既不能盲目冒進(jìn),又要積極快速,即按照效益深圳的要求,堅(jiān)持科學(xué)高效原則。
第二、統(tǒng)籌兼顧原則。專門專業(yè)的發(fā)展和布局,要和整個(gè)社會(huì)的發(fā)展同步和協(xié)調(diào),既要滿足社會(huì)發(fā)展的要求,又不使行業(yè)發(fā)展過剩。
第三、改革開放原則。在專門專業(yè)工作中,要以國際化的視野大膽引進(jìn)境外人才,引進(jìn)先進(jìn)的業(yè)務(wù)技術(shù)與業(yè)務(wù)知識(shí),以積極創(chuàng)新精神,先行先試,改革不適應(yīng)新形勢(shì)的舊體制、舊規(guī)則和舊方法。
第四、依法辦事原則。在會(huì)計(jì)、審計(jì)、律師、咨詢等行業(yè),法制性、政策性強(qiáng),有一定的執(zhí)法性質(zhì),一定要按照法律法規(guī)與制度辦事,加強(qiáng)法制建設(shè)。
第五、尊重人才原則。各類專門專業(yè)人才是國家的寶貴財(cái)富,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)接納人才的優(yōu)良環(huán)境,以人為本,尊重人才,培育人才,支持人才的發(fā)展。
二、專門專業(yè)服務(wù)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與主要指標(biāo)
羅湖區(qū)專門專業(yè)屬于八大高端服務(wù)業(yè)之一,包括咨詢業(yè)(含會(huì)計(jì)、審計(jì)等)、律師業(yè),以及企業(yè)管理服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)、其他商務(wù)服務(wù)、科技中介和文化經(jīng)紀(jì)等專門專業(yè)。隨著羅湖區(qū)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,政府政策的支持,有力地促進(jìn)了專門專業(yè)的全面健康發(fā)展。
據(jù)普查,至2008年底,羅湖區(qū)專門專業(yè)法人1,583個(gè),占全市的21.7%;從業(yè)人員2.43萬人,占全市的6.1%;年產(chǎn)值達(dá)到65.34億元,人均產(chǎn)值28.42萬元;人均營(yíng)業(yè)稅及附加1.21萬元;從業(yè)人員年均工資8.21萬元;人均受教育年限14.57年,大專以上學(xué)歷者占72.3%。其中僅咨詢業(yè)(含會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等)就有712個(gè),是單位最多的專業(yè)。從業(yè)人員1.19萬人,年產(chǎn)值35.69億元。法律服務(wù)業(yè)機(jī)構(gòu)45家,從業(yè)人員900人,產(chǎn)值1.48億元。詳見下表:
2008年羅湖區(qū)專門專業(yè)主要指標(biāo)
項(xiàng)目法人單位數(shù)(個(gè))比重
(%)從業(yè)人員(萬人)比重
?。?)營(yíng)業(yè)收入(億元)比重
?。?)資產(chǎn)
(億元)比重
?。?)
合計(jì)1583100.02.43100.065.34100.0498.88100.0
咨詢與調(diào)查71245.01.1948.935.6954.674.4115.0
法律服務(wù)452.80.093.91.482.30.830.2
企業(yè)管理服務(wù)26116.50.5924.516.9125.9401.6680.8
其他商務(wù)服務(wù)52733.30.4317.79.0513.818.313.7
知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)140.90.010.50.140.20.110.0
科技中介服務(wù)201.30.114.42.043.11.530.3
文化藝術(shù)經(jīng)紀(jì)代理40.30.000.10.030.10.030.0
?。ㄙY料來源:根據(jù)《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》2009年12月3日《第二次全國經(jīng)濟(jì)普查專門專業(yè)發(fā)展分析》相關(guān)數(shù)據(jù)整理)
以下根據(jù)政府統(tǒng)計(jì)部門的統(tǒng)計(jì)口徑,對(duì)羅湖區(qū)專門專業(yè)服務(wù)業(yè)進(jìn)行分門別類的研究,并重點(diǎn)介紹咨詢調(diào)查業(yè)和法律服務(wù)業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。
(一)咨詢與調(diào)查服務(wù)業(yè)
咨詢調(diào)查服務(wù)是信息需求者主動(dòng)向擁有信息的咨詢服務(wù)部門詢問、查詢和鑒定未知事項(xiàng),要求提供所需信息的服務(wù),屬于經(jīng)濟(jì)鑒證類中介行業(yè)。根據(jù)統(tǒng)計(jì)口徑,咨詢與調(diào)查專業(yè)包括了會(huì)計(jì)與審計(jì)、稅務(wù)事務(wù)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)咨詢、市場(chǎng)調(diào)查和其他調(diào)查等門類。
隨著羅湖區(qū)經(jīng)濟(jì)的騰飛,咨詢服務(wù)業(yè)有了長(zhǎng)足的發(fā)展。至2008年6月底,全區(qū)規(guī)模以上(年收入或投資收益達(dá)500萬以上)的咨詢業(yè)法人單位33家,比2004年增長(zhǎng)18.5%。其中會(huì)計(jì)、審計(jì)及稅務(wù)咨詢服務(wù)7家,經(jīng)濟(jì)社會(huì)咨詢業(yè)17家,其它專業(yè)咨詢業(yè)9家,08年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入近14.71億元,繳納稅金及附加0.71億元;期末從業(yè)人員5682人,增長(zhǎng)10.33%。在咨詢業(yè)各行業(yè)中,經(jīng)濟(jì)社會(huì)咨詢業(yè)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入和繳納稅金的增速較高。由下表可見一斑:
2004年-2008年上半年羅湖區(qū)咨詢業(yè)規(guī)模以上法人單位發(fā)展概況
項(xiàng) 目單位2004年2005年2006年2007年2008上半年
單位數(shù)個(gè)2724313133
增長(zhǎng)(%)——————————
營(yíng)業(yè)收入億元14.4015.33 20.01 26.00 14.71
增長(zhǎng)(%)——14.36 27.47 29.96 17.35
營(yíng)業(yè)稅及附加億元0.710.75 0.97 1.30 0.71
增長(zhǎng)(%)——14.51 26.71 34.36 12.32
利潤(rùn)總額億元1.991.62 2.02 3.41 1.30
增長(zhǎng)(%)——-4.35 36.77 69.19 40.43
?。ㄗ?:本表數(shù)據(jù)為年收入或投資收益達(dá)500萬以上企業(yè)。)
從全區(qū)全部咨詢業(yè)(包括中小型)來看,同樣具有高速增長(zhǎng)的勢(shì)頭。
2005年-2007年羅湖區(qū)咨詢業(yè)基本單位逐年增加數(shù)
項(xiàng) 目2005年2006年2007年
單位數(shù)
?。▊€(gè))占比
(%)單位數(shù)
?。▊€(gè))占比
?。ǎィ﹩挝粩?shù)
(個(gè))占比
?。ǎィ?/p>
合計(jì)187100.00179100.00244100.00
經(jīng)濟(jì)社會(huì)咨詢13270.5912067.0419379.10
會(huì)計(jì)、審計(jì)及稅務(wù)126.422614.5372.87
市場(chǎng)調(diào)查168.56158.38124.92
其它專業(yè)咨詢2714.441810.063213.11
?。ㄗ?:新開業(yè)單位數(shù)包括法人單位和產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。資料來源:根據(jù)《羅湖經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)》2008年9月1日《羅湖區(qū)咨詢業(yè)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢(shì)》相關(guān)數(shù)據(jù)整理。)
咨詢服務(wù)業(yè)憑借自身積累的信息資源以及專門專業(yè)知識(shí)技能,為客戶提供盡可能完美的相關(guān)信息服務(wù)。具體主要是由會(huì)計(jì)師事務(wù)所、咨詢公司、代理記賬公司、財(cái)務(wù)公司等來承擔(dān),除外,隨著企業(yè)現(xiàn)代管理的引進(jìn),新的管理模式和方法急需導(dǎo)入,企業(yè)戰(zhàn)略和管理模式的咨詢也在迅猛發(fā)展。尤其是一些國際和香港咨詢業(yè)捷足先登,占領(lǐng)了這一高地。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所,作為市場(chǎng)中介性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)鑒證類行業(yè),主要辦理會(huì)計(jì)審計(jì),并提供會(huì)計(jì)、稅務(wù)、管理咨詢等商務(wù)服務(wù)。深圳2010年共有注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所257家,分布在各個(gè)市區(qū),其中,分所28家,合伙所203家,有限責(zé)任所23家,個(gè)人所3家。全部事務(wù)所中,分所有立信大華、信永中和、安永華明、畢子威華振等;合伙的像廣信、寶永、萬商等,個(gè)人所如馬洪、張道光等事務(wù)所。從業(yè)人員隊(duì)伍超過10,000人,2008年實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入15億元。(見《MBA智庫資訊》2009年4月9日《2008年度廣東會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)收入36.78億元》)
其中駐羅湖會(huì)計(jì)師事務(wù)所29家,如嶺南、財(cái)信、廣深、財(cái)富、道勤、晨耀、普華永道中天、畢馬威華振、中正華道、德勤華永等中外事務(wù)所,國際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所已介入其間。(見深圳注協(xié)主頁2010年6月3日《深圳會(huì)計(jì)師事務(wù)所協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員通訊錄》)它們?cè)诹_湖區(qū)的社會(huì)審計(jì)活動(dòng)中充當(dāng)著“不占編制的經(jīng)濟(jì)警察”的角色。初步建立了符合國際慣例、適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的管理體制,形成結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)發(fā)展的事務(wù)所合理布局。注冊(cè)會(huì)計(jì)師及會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事的審計(jì)、驗(yàn)資、資產(chǎn)評(píng)估、代理記賬、咨詢等業(yè)務(wù)活動(dòng),為羅湖區(qū)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系建設(shè)、資本市場(chǎng)發(fā)展、國有企業(yè)改制、國際經(jīng)濟(jì)交往等作出了重要貢獻(xiàn)。在提高深圳經(jīng)濟(jì)信息質(zhì)量、引導(dǎo)資源合理配置、優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)公眾利益等方面發(fā)揮著重要作用。是經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ)和社會(huì)審計(jì)監(jiān)督的重要力量。
(二)法律服務(wù)業(yè)
截至2009年,深圳共有律師事務(wù)所327家,其中市級(jí)駐羅湖區(qū)的29家,羅湖區(qū)級(jí)所46家,比上年增長(zhǎng)21.1%。執(zhí)業(yè)律師438人,增長(zhǎng)9.5%,其中,專職律師421人,增長(zhǎng)10.8%;法律援助律師10人,減少23.1%。全年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1.48億元;全年法律援助案件563件,增長(zhǎng)19.8%。(見《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》2010年4月16日《2009年羅湖區(qū)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》及2009年度《羅湖區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒》,以及深圳律協(xié)提供的數(shù)據(jù)。)
伴隨著我國法制社會(huì)建設(shè)的進(jìn)步,律師業(yè)的作用逐步顯現(xiàn)出來。越來越多的律師開始以事實(shí)為依據(jù),法律為準(zhǔn)繩,維護(hù)社會(huì)公平正義,維護(hù)法律的尊嚴(yán),維護(hù)社會(huì)和諧發(fā)展。羅湖區(qū)律師在履行法律顧問、訴訟代理、充當(dāng)辯護(hù)人、申訴代理、調(diào)解仲裁、法律咨詢和法律文書等方面發(fā)揮著巨大的作用。
三、羅湖區(qū)專門專業(yè)服務(wù)業(yè)的SWOT分析
?。ㄒ唬﹥?yōu)勢(shì)
1.經(jīng)濟(jì)發(fā)展和專業(yè)擴(kuò)張優(yōu)勢(shì)
羅湖區(qū)歷經(jīng)30年的改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,積累了雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和體制優(yōu)勢(shì),同時(shí),也打下了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。為此,吸引了各類人才紛至沓來,其中專門專業(yè)機(jī)構(gòu)和人員發(fā)展尤為迅速。僅人民南和寶安南片區(qū)就集中了專門專業(yè)法人單位511個(gè),占總量的32.28%。法人單位從2004年的774個(gè)增加到2008年的1583個(gè),年均增速19.6%,其中規(guī)模以上的單位從82個(gè)增加到127個(gè)。從業(yè)人員從2004年的1.63萬人增加到2.43萬人,年遞增10.4%.專門專業(yè)是智力型、高附加值產(chǎn)業(yè),年產(chǎn)值從2004年的44.65億元增加到2008年的65.34億元,年均遞增10.0%,當(dāng)年人均貢獻(xiàn)營(yíng)業(yè)稅及附加1.21萬元。(根據(jù)《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》2009年12有3日《第二次全國經(jīng)濟(jì)普查專門專業(yè)發(fā)展分析》相關(guān)數(shù)據(jù)整理)可見,本行業(yè)具有巨大的發(fā)展優(yōu)勢(shì)和增長(zhǎng)潛力。隨著今后全力打造“四城一鎮(zhèn)”,即“金融城”、“萬象城”、“珠寶城”、“工藝城”和“梧桐山藝術(shù)小鎮(zhèn)”目標(biāo)的落實(shí),專門專業(yè)將有更多崗位涌現(xiàn),發(fā)展前景廣闊。
2.區(qū)位和創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)
羅湖處于深圳特區(qū)的中心地帶,具有得天獨(dú)厚的區(qū)位優(yōu)勢(shì)、自主創(chuàng)新和循環(huán)經(jīng)濟(jì)成為羅湖轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的強(qiáng)大推動(dòng)力,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,較為完善的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系,為專業(yè)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)通則的執(zhí)行、企業(yè)改制上市、效益提升,對(duì)于會(huì)計(jì)、審計(jì)、管理咨詢提出了新的要求;法制社會(huì)的推進(jìn)和維權(quán)意識(shí)的增強(qiáng)、訴訟案件不斷上升、弱勢(shì)群體需要的法律援助增多、各種法律咨詢需求上升,對(duì)律師業(yè)提出新的要求,律師開始介入社區(qū)參與法律活動(dòng);一些律師開始進(jìn)入兩會(huì),成為省、市、區(qū)人大、政協(xié)代表的律師有40多人;開始吸引了一批京滬等地的駐深律師分所,帶來新的業(yè)務(wù)活力。
3.利用外資的優(yōu)勢(shì)
羅湖是利用外資最早和最密集的地區(qū),由于毗鄰香港,深港兩地在投資、貿(mào)易等領(lǐng)域聯(lián)系密切,羅湖80%以上的外資企業(yè)和項(xiàng)目來自香港,“香港因素”在羅湖得到了充分的發(fā)揮。2008年外資專門專業(yè)法人單位208個(gè),占總量的13.1%,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入39.09億元,占總額的59.8%。(見《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》2009年12月3日《第二次全國經(jīng)濟(jì)普查專門專業(yè)發(fā)展分析》)今后仍要善用香港因素,學(xué)習(xí)香港、借鑒香港、服務(wù)香港。圍繞建設(shè)和諧羅湖、效益羅湖和國際化城區(qū)的總體目標(biāo)不斷推進(jìn)和發(fā)展,外資仍然起著重大的借鑒和帶頭作用??梢?,在利用外資的基礎(chǔ)上,國際專業(yè)信息和慣例傳遞快速、靈敏廣泛,它對(duì)于本區(qū)專門專業(yè)體制和機(jī)制的改革創(chuàng)新,與國際制度的接軌都大有裨益。
(二)弱勢(shì)
1.機(jī)構(gòu)規(guī)模弱小與業(yè)務(wù)定位不清
總體來看,專門專業(yè)機(jī)構(gòu)分散,事務(wù)所弱小,缺乏專業(yè)特色和品牌。雖然機(jī)構(gòu)以年均19.6%的速度高速擴(kuò)張,但有影響的大所較少,規(guī)模以上的機(jī)構(gòu)只有127個(gè),僅占總數(shù)的8%,規(guī)模以下的單位1456個(gè),占到92%;從業(yè)人員不足10人的單位有1129個(gè),占71.3%。(見《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》2009年12月3日《第二次全國經(jīng)濟(jì)普查專門專業(yè)發(fā)展分析》)規(guī)模大而不強(qiáng),小而分散。市場(chǎng)細(xì)分不明,不同等級(jí)事務(wù)所定位不清;存在無序競(jìng)爭(zhēng),收費(fèi)定額規(guī)定模糊,苦樂不均,二八現(xiàn)象明顯,優(yōu)良公平的職業(yè)環(huán)境未完全建立起來;專業(yè)人員待遇和權(quán)益未得到很好保證;業(yè)務(wù)開發(fā)能力較弱,服務(wù)對(duì)象范圍狹小,國際交流活動(dòng)甚少,國際競(jìng)爭(zhēng)力低下。
2.專業(yè)服務(wù)人才綜合素質(zhì)有待提高
總體來看,羅湖區(qū)專業(yè)服務(wù)人員大部是稱職的,但也存在一定的問題:專業(yè)服務(wù)人員監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng),監(jiān)督職能未得到很好支持和鼓勵(lì),不能真正完成專業(yè)使命;對(duì)電算化能力還不夠;知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平有待提高,2008年咨詢與調(diào)查業(yè)人均受教育年限為15.22年,其中研究生以上學(xué)歷的僅0.13萬人,占5.1%,平均每一法人企業(yè)僅占0.8人;大學(xué)本科及以上學(xué)歷占53%,大專及以上學(xué)歷為84.1%,(見《羅湖統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》《第二次全國經(jīng)濟(jì)普查專門專業(yè)發(fā)展分析》)學(xué)歷水準(zhǔn)有待提高;單位內(nèi)外團(tuán)結(jié)協(xié)作欠缺,力量分散,業(yè)務(wù)發(fā)展不均衡,專業(yè)化分工不足。
部分專業(yè)人員誠信缺失,職業(yè)道德低下,弄虛作假,或同單位負(fù)責(zé)人同流合污,做假賬,設(shè)兩本帳,導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真;事務(wù)所良莠不齊,有的合伙人之間不團(tuán)結(jié),互相扯皮,監(jiān)管不嚴(yán),往往導(dǎo)致審計(jì)出錯(cuò)甚至出具虛假報(bào)告;事務(wù)所之間的惡性競(jìng)爭(zhēng),壓低費(fèi)用收取回扣,降低審計(jì)質(zhì)量。個(gè)別律師也有喪失誠信偏袒偏護(hù)的問題。有的咨詢業(yè)存在形式化,脫離實(shí)際,信息不實(shí)的問題。具有國際視野的海外分所甚少,尤其是高級(jí)人才仍然缺乏。
3.法治觀念淡薄導(dǎo)致業(yè)務(wù)開發(fā)不足
專業(yè)服務(wù)業(yè)具有鮮明的法治效應(yīng),依法組建,依法服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)法,是對(duì)行業(yè)的基本要求。但有些人法治觀念淡薄,學(xué)法、守法、執(zhí)法不到位。從2007年起開始執(zhí)行新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,以及新的企業(yè)財(cái)務(wù)通則,構(gòu)建了新的國際化會(huì)計(jì)規(guī)程,但由于它們涉及到許多創(chuàng)新型概念和新的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)領(lǐng)域,對(duì)許多會(huì)計(jì)審計(jì)人員顯得陌生和不適應(yīng)。受各種因素及利益制約,有些審計(jì)人員對(duì)法律程序和權(quán)責(zé)不清;在強(qiáng)調(diào)監(jiān)督職能中沒有有效加強(qiáng)管理職能,未起到管理會(huì)計(jì)和管理審計(jì)的作用;審計(jì)覆蓋面不足;網(wǎng)絡(luò)審計(jì)等新的審計(jì)方式運(yùn)用較少。有的律師知識(shí)更新慢,執(zhí)業(yè)中往往存在漏洞。涉外業(yè)務(wù)能力和走向境外的能力不足。
4.內(nèi)部控制和自律體系尚待加強(qiáng)
許多機(jī)構(gòu)的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部控制較差,在監(jiān)督管理、組織結(jié)構(gòu)方面都應(yīng)加強(qiáng),制度控制和技術(shù)控制均顯薄弱;業(yè)務(wù)考核和誠信建設(shè)還應(yīng)強(qiáng)化;行業(yè)協(xié)會(huì)的監(jiān)督服務(wù)職能未能很好開展,機(jī)構(gòu)和人員準(zhǔn)入制度和考試、退出制度有待加強(qiáng)。管理的規(guī)范性、科學(xué)性和透明度不夠,核心競(jìng)爭(zhēng)力有待提高。
?。ㄈC(jī)遇
1.新一輪發(fā)展的機(jī)遇
羅湖專門專業(yè)發(fā)展的最大機(jī)遇是,在新一輪改革開放大潮中,按照市區(qū)兩級(jí)政府提出的把深圳建設(shè)成社會(huì)主義示范市的總體要求,勇當(dāng)排頭兵,先行先試,沿著科學(xué)發(fā)展的方向建設(shè)國際性的現(xiàn)代化城市。羅湖區(qū)身處其境,專業(yè)服務(wù)業(yè)必然得到高度重視,在新的改革大潮中將更上一層樓。
2.政策扶持的機(jī)遇
國家和省市政府一系列支持特區(qū)發(fā)展的政策,尤其是支持高端服務(wù)業(yè)政策,是專門專業(yè)服務(wù)業(yè)發(fā)展的依據(jù);要把羅湖建設(shè)成國際消費(fèi)中心,完善的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),就要造就信譽(yù)良好的市場(chǎng)誠信體系和干凈清廉的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,努力建設(shè)完備的高端經(jīng)濟(jì)中介和服務(wù)體系;當(dāng)前正處于反腐敗和廉政風(fēng)暴的高潮,對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)律師咨詢寄予厚望,提高會(huì)計(jì)審計(jì)律師咨詢政策水平和專業(yè)水平,公平廉潔執(zhí)法,是國家的期望,也是這些事業(yè)發(fā)展的契機(jī)。
3.企業(yè)改制的機(jī)遇
當(dāng)前企業(yè)改制中,股份制改造、收購兼并,對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)律師咨詢部門提出了資產(chǎn)評(píng)估、項(xiàng)目審查、審計(jì)、法律事項(xiàng)及其他咨詢的要求,股份企業(yè)上市,更需要一系列評(píng)估、轉(zhuǎn)制、策劃、驗(yàn)資、法律、審計(jì)等業(yè)務(wù)跟進(jìn);提高企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值的要求,對(duì)審計(jì)提出了管理審計(jì)的新領(lǐng)域,也對(duì)律師業(yè)提出法制建設(shè)的新要求。
?。ㄋ模┨魬?zhàn)
1.空間環(huán)境約束的挑戰(zhàn)
由于羅湖土地占用幾乎完畢,發(fā)展空間狹小,住房、道路擁堵,房?jī)r(jià)高漲,對(duì)專業(yè)服務(wù)人才的吸引力降低。再加深圳大專院校稀少,本土培養(yǎng)人才尤其是高層次人才有限,未來很可能出現(xiàn)專業(yè)人才的瓶頸。隨著深圳大特區(qū)的形成,和光明、坪山等新區(qū)的發(fā)展,它們起點(diǎn)高,機(jī)制新,瞄著低碳城區(qū)、綠色城區(qū)的目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃開發(fā),具有一定的人才吸引力,對(duì)羅湖區(qū)可能造成人才的分流與挑戰(zhàn)。
2.同業(yè)之間的各種挑戰(zhàn)
眾多專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)之間的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),是壓力也是動(dòng)力。其中既有業(yè)務(wù)技術(shù)和誠信的挑戰(zhàn),也有機(jī)構(gòu)規(guī)模和核心競(jìng)爭(zhēng)力的挑戰(zhàn);既有來自區(qū)內(nèi)同業(yè)的挑戰(zhàn),也有來自全國各地同業(yè)的挑戰(zhàn);此外,還有來自國際同業(yè)的挑戰(zhàn)。伴隨著國際經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一體化,專業(yè)服務(wù)業(yè)也有國際化趨向。在四大事務(wù)所、境外咨詢機(jī)構(gòu)已經(jīng)進(jìn)入的情況下,對(duì)國內(nèi)專業(yè)機(jī)構(gòu)發(fā)出了爭(zhēng)奪客戶的挑戰(zhàn)以及涉外業(yè)務(wù)的挑戰(zhàn)。
3.現(xiàn)代業(yè)務(wù)技術(shù)的挑戰(zhàn)
除會(huì)計(jì)電算化外,網(wǎng)絡(luò)審計(jì)、管理審計(jì)提出對(duì)現(xiàn)代新興行業(yè)和業(yè)務(wù)的挑戰(zhàn),投資、證券、期貨、期指、網(wǎng)絡(luò)、信息等行業(yè)的出現(xiàn),具有新的業(yè)務(wù)和先進(jìn)的專業(yè)知識(shí),需要專業(yè)服務(wù)業(yè)迅速跟進(jìn)。新型咨詢手段的挑戰(zhàn),如網(wǎng)絡(luò)咨詢、聯(lián)合咨詢等新形式都應(yīng)積極采用。戰(zhàn)略咨詢和管理咨詢是亟待加強(qiáng)的咨詢服務(wù)內(nèi)容。
根據(jù)以上對(duì)專門專業(yè)內(nèi)部因素和外部環(huán)境的分析,可以看出,今后需要揚(yáng)長(zhǎng)避短,抓住機(jī)遇,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。
四、十二五期間的發(fā)展目標(biāo)與任務(wù)
(一)優(yōu)化吸引和造就專業(yè)人才的環(huán)境
提升環(huán)境質(zhì)量,建立與完善人才的宜居環(huán)境、宜聚環(huán)境和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,提高生活質(zhì)量,大力培育和引進(jìn)專門專業(yè)人才。
制定政府指導(dǎo)價(jià)格與計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),為保障專業(yè)人員的收益,防止亂收費(fèi),對(duì)代理會(huì)計(jì)、審計(jì)、律師、咨詢,分別依據(jù)服務(wù)對(duì)象計(jì)時(shí)、計(jì)件、按標(biāo)的金額比例、按風(fēng)險(xiǎn)代理收費(fèi),規(guī)范收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
逐步提升薪酬與住房水平,根據(jù)深圳的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,從目前的人均8.21萬元增長(zhǎng)到14萬元,達(dá)到白領(lǐng)階層中上等水平;盡可能創(chuàng)造條件,使得相關(guān)專業(yè)人才都能通過政府廉租房政策或者通過市場(chǎng)的購買與租賃方式解決居住問題;
不斷提升從業(yè)人員的數(shù)量,以每年10%左右的速度遞增,到“十二五”末期達(dá)到4萬人左右。在生活與地位、業(yè)務(wù)與學(xué)習(xí)等方面關(guān)心專業(yè)人員,為他們排憂解難。經(jīng)過五年的努力,要建立一支以專家和業(yè)務(wù)骨干為龍頭的、能夠適應(yīng)專業(yè)服務(wù)工作發(fā)展需要的高素質(zhì)、復(fù)合型的專業(yè)人才隊(duì)伍。
加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會(huì)的工作,提高律師執(zhí)業(yè)素質(zhì),造就若干大律師、名律師。建立律師轉(zhuǎn)入政界和司法界的流動(dòng)機(jī)制,挑選若干優(yōu)秀律師進(jìn)入政界與司法界,成為政法界的骨干力量。
?。ǘ┳龃笞鰪?qiáng)專門專業(yè)事務(wù)所
加大對(duì)規(guī)模以上專門專業(yè)服務(wù)業(yè)的扶持力度,相關(guān)法人單位要達(dá)到200個(gè)左右,占總數(shù)的20%,其中要打造能夠跨國經(jīng)營(yíng)并提供綜合服務(wù)的本土大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所和律師事務(wù)所各2家。
每一專業(yè)要造就200人以上規(guī)模的事務(wù)所各10所。其中要有能夠?yàn)榇笾行推笫聵I(yè)單位和上市公司提供高質(zhì)量服務(wù)的、管理規(guī)范的中型事務(wù)所各5家。
培育總部建立在羅湖、分支機(jī)構(gòu)進(jìn)入內(nèi)地或境外的事務(wù)所各5家。中小型的法人單位要通過整合兼并逐步減少到1000家,重在做專做細(xì)。全部專門專業(yè)年產(chǎn)值達(dá)到140億元。
支持和鼓勵(lì)進(jìn)行市場(chǎng)細(xì)分和業(yè)務(wù)定位,按照大、中、小事務(wù)所規(guī)劃各自的服務(wù)領(lǐng)域和范圍,避免盲目競(jìng)爭(zhēng),協(xié)調(diào)開展業(yè)務(wù);鼓勵(lì)優(yōu)化組合、重組兼并,實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。培育一批人員充足、技術(shù)雄厚、業(yè)務(wù)過硬、誠信守法、管理科學(xué)的大中型事務(wù)所,其中要有一批示范性的優(yōu)秀事務(wù)所、一批國際業(yè)務(wù)事務(wù)所和總部經(jīng)濟(jì)事務(wù)所。
?。ㄈ┍U蠈I(yè)人員的業(yè)務(wù)監(jiān)督權(quán)利
專門專業(yè)人員處于依法執(zhí)法的前線,要使他們依法理直氣壯地行使所賦予的監(jiān)督權(quán)利,使之能夠堅(jiān)持獨(dú)立、客觀、公正執(zhí)業(yè)。為此,要達(dá)到以下目標(biāo)和任務(wù):
政府建立審計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)??睿黝悓徲?jì)機(jī)構(gòu),凡認(rèn)真審計(jì)出確實(shí)存在的重大經(jīng)濟(jì)問題,挽回巨大經(jīng)濟(jì)損失的,要給以1-10萬元的獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)每一項(xiàng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,要限期拿出整改處理結(jié)果。
支持與保障律師調(diào)查取證,各有關(guān)部門都要積極支持配合專門專業(yè)的相關(guān)調(diào)查取證。政府和有關(guān)部門要對(duì)專門專業(yè)人員行使的監(jiān)督責(zé)任給以有力的支持,保護(hù)他們正當(dāng)監(jiān)督的權(quán)利,對(duì)于打擊報(bào)復(fù)行為要給以必要制裁。使他們勇于履行職責(zé),堅(jiān)持正義,維護(hù)法律尊嚴(yán)。規(guī)定律師承辦案件和法律事務(wù)中,有權(quán)向有關(guān)單位和個(gè)人進(jìn)行調(diào)查;為查清案件事實(shí),律師有權(quán)申請(qǐng)人民法院責(zé)成當(dāng)事人提供材料。
?。ㄋ模┘訌?qiáng)內(nèi)部控制和自律機(jī)制
鼓勵(lì)專門專業(yè)事務(wù)所建立良好的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),達(dá)到“權(quán)責(zé)清晰,決策科學(xué),管理嚴(yán)格,和諧發(fā)展”。事務(wù)所應(yīng)指定行業(yè)評(píng)價(jià)和稽查人員,配合行業(yè)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)注冊(cè)任職資格的年檢、獎(jiǎng)懲和退出事項(xiàng)。加強(qiáng)行政監(jiān)管和行業(yè)自律,嚴(yán)懲出具虛假報(bào)告、壓價(jià)回扣、兼職掛名等違法違規(guī)行為,建立健全誠信檔案,完善會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)報(bào)告電子報(bào)備系統(tǒng),實(shí)行對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的分類管理和對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所及其注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理,以技術(shù)手段和信息公開促進(jìn)行業(yè)誠信建設(shè),提高審計(jì)質(zhì)量。
在制度控制方面,各所都要建立財(cái)務(wù)收支控制機(jī)制,風(fēng)險(xiǎn)約束和審批、報(bào)告制度。建立健全以決策程序、風(fēng)險(xiǎn)控制、人才培養(yǎng)、收益分配、職業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)調(diào)的內(nèi)部管理制度;要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的作用,使各事務(wù)所之間互通信息,適當(dāng)調(diào)節(jié)案源;建立事務(wù)所之間的良性互動(dòng),相互學(xué)習(xí)交流的和諧局面。健全協(xié)會(huì)的行業(yè)監(jiān)管和服務(wù)體系,完善以聽證為中心的紀(jì)律查處程序規(guī)范。
技術(shù)內(nèi)控方面,重點(diǎn)加強(qiáng)電腦數(shù)據(jù)安全控制。電腦數(shù)據(jù)是專業(yè)人員和單位的秘密,必須做好數(shù)據(jù)保密和安全工作。要建立系統(tǒng)開發(fā)控制制度和網(wǎng)絡(luò)安全控制制度,較大機(jī)構(gòu)須配備專業(yè)電腦人員一名以上;建立電腦檔案,各類專門專業(yè)機(jī)構(gòu)都要設(shè)置電腦專業(yè)檔案A、B備份。對(duì)于重要的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)應(yīng)加電磁屏蔽,以防止電磁輻射和干擾。制訂計(jì)算機(jī)機(jī)房管理規(guī)定,制訂機(jī)房防火、防水、防盜、防鼠的措施以及突發(fā)事件的應(yīng)急對(duì)策。
?。ㄎ澹┓龀中袠I(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)與培訓(xùn)
通過強(qiáng)化行業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)與專業(yè)培訓(xùn),提高專業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平和政策水平,提高誠信素養(yǎng),也提高他們的工作能力和待遇。要支持設(shè)立和完善區(qū)級(jí)學(xué)會(huì),如區(qū)財(cái)政局建立健全會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)一個(gè),政法局建立健全律師學(xué)會(huì)一個(gè),下面大型行業(yè)和系統(tǒng)設(shè)3-5個(gè)分會(huì),配合行業(yè)協(xié)會(huì),重點(diǎn)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作。
鼓勵(lì)行業(yè)協(xié)會(huì)安排一年兩次(免費(fèi))專業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)或者專題講座;在學(xué)會(huì)或協(xié)會(huì)對(duì)每一會(huì)員建立一部業(yè)務(wù)誠信檔案,記載主要業(yè)務(wù)經(jīng)歷和誠信事項(xiàng),并建立信用公開和查詢、監(jiān)督制度,作為獎(jiǎng)懲依據(jù);經(jīng)過引進(jìn)和培訓(xùn),使在職人員??埔陨蠈W(xué)歷者達(dá)90%以上,本科以上學(xué)歷者達(dá)到70%以上,研究生學(xué)歷者達(dá)到30%以上;每一個(gè)專業(yè)要分別培育100名高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)審計(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)律師和大律師。對(duì)獲得境外執(zhí)業(yè)資格如香港注冊(cè)會(huì)計(jì)師(QP)、英國注冊(cè)會(huì)計(jì)師(ACA)的,給以10萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。
采用多種型式對(duì)專業(yè)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),以適應(yīng)城市國際化和科學(xué)化的要求;建立和推廣事務(wù)所信用評(píng)級(jí)制度、人員誠信宣誓制度和事務(wù)所誠信公約制度;按照《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》、《律師法》等法規(guī)持證上崗。
(六)拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域
支持行業(yè)引進(jìn)境外機(jī)構(gòu),充分利用毗鄰香港優(yōu)勢(shì),引進(jìn)來,走出去。分別引進(jìn)5家境外會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所和咨詢公司。鼓勵(lì)拓展境外業(yè)務(wù),每一類專門行業(yè)要在香港或國外設(shè)立駐外分所或辦事處各5家。
深入推進(jìn)管理會(huì)計(jì)、管理審計(jì)和管理咨詢業(yè)務(wù),為企業(yè)提供高質(zhì)量的管理服務(wù),此類業(yè)務(wù)要占到總業(yè)務(wù)量的1/5;推進(jìn)新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)通則的實(shí)施,會(huì)計(jì)審計(jì)要80%人員通曉并施行。
逐步開發(fā)網(wǎng)絡(luò)審計(jì),網(wǎng)絡(luò)審計(jì)量要達(dá)到60%以上,使審計(jì)業(yè)務(wù)和審計(jì)空間得到擴(kuò)展,審計(jì)及時(shí)性和效率得到保證,審計(jì)技術(shù)得到提高。保證審計(jì)軟件的開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)審計(jì)安全控制,積極開發(fā)網(wǎng)絡(luò)審計(jì)信息,改進(jìn)和完善審計(jì)總則和制度,使計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)和遠(yuǎn)程網(wǎng)上審計(jì)部分地替代傳統(tǒng)的手工審計(jì),并逐步覆蓋各個(gè)審計(jì)領(lǐng)域。
逐步擴(kuò)大審計(jì)領(lǐng)域,對(duì)于涉外企業(yè)和股份制企業(yè)全部納入審計(jì),對(duì)醫(yī)院、高校、基金會(huì)等事業(yè)單位開展年度審計(jì)簽證;會(huì)計(jì)師事務(wù)所要參與單位內(nèi)部審計(jì)。
在法律行業(yè),為律師進(jìn)社區(qū)、進(jìn)派出所的覆蓋率要達(dá)到80%;律師法律援助服務(wù)項(xiàng)目提高20%。要使律師活動(dòng)拓展到社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域,建立廣泛的法律顧問網(wǎng)絡(luò)。
要加強(qiáng)對(duì)專門專業(yè)人員現(xiàn)代管理知識(shí)和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),尤其是對(duì)金融衍生產(chǎn)品的熟悉和計(jì)量、核算和審計(jì)。要對(duì)時(shí)間價(jià)值、年金、無形資產(chǎn)、期貨、期權(quán)、掉期、互換等范疇加以熟練掌握,以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新要求,提高管理效率和準(zhǔn)確性。
五、扶持政策與保證措施
?。ㄒ唬?qiáng)化執(zhí)行服務(wù)業(yè)發(fā)展政策
國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展會(huì)計(jì)師行業(yè)的2009年56號(hào)文件,具體規(guī)劃了專門專業(yè)的發(fā)展藍(lán)圖。市政府于2007年1月發(fā)出的“關(guān)于加強(qiáng)我市高端服務(wù)專業(yè)發(fā)展的若干意見”的一號(hào)文件,提出了一系列支持發(fā)展措施。其中包括規(guī)劃戰(zhàn)略布局、高端服務(wù)業(yè)進(jìn)駐CBD領(lǐng)域、加強(qiáng)港深交流合作;完善行業(yè)規(guī)范、建立價(jià)格、質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)體系、引進(jìn)和培育人才;改進(jìn)政府服務(wù)、建立專項(xiàng)基金推進(jìn)資助計(jì)劃、資助產(chǎn)業(yè)研發(fā)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題調(diào)研、市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目推介、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、提供住房補(bǔ)貼和稅收優(yōu)惠等。
?。ǘ┞鋵?shí)人才安居工程政策
2010年4月,《中共深圳市委深圳市人民政府關(guān)于實(shí)施人才安居工程的決定》(以下簡(jiǎn)稱《決定》)的實(shí)施,將住房保障重點(diǎn)轉(zhuǎn)向面廣量大的各類各層次人才,這項(xiàng)人才安居工程,將把深圳包括羅湖區(qū)建設(shè)成為干事有舞臺(tái)、安居有保障的人才“宜聚”城市?!稕Q定》明確了“統(tǒng)籌兼顧與突出重點(diǎn)相結(jié)合、實(shí)物配置與貨幣補(bǔ)貼相結(jié)合”,強(qiáng)調(diào)要重點(diǎn)面向我市支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、其他鼓勵(lì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)和科技、文化、教育、衛(wèi)生、體育等社會(huì)事業(yè)領(lǐng)域,為杰出人才、領(lǐng)軍人才、高級(jí)人才和中初級(jí)人才“量身”解決“住房難”問題。
(三)繼續(xù)實(shí)施環(huán)境凈化工程
繼續(xù)實(shí)施環(huán)境凈化工程,包括市容環(huán)境、水環(huán)境、大氣環(huán)境、噪音污染、無公害農(nóng)產(chǎn)品等方面的凈化;對(duì)交通暢通、社會(huì)安寧等方面進(jìn)行改善和整治。應(yīng)按照羅湖區(qū)最近提出的要求,繼續(xù)實(shí)施市容環(huán)境提升行動(dòng),繼續(xù)完善城市公共配套服務(wù),為居民營(yíng)造高品位的宜居生活環(huán)境。
?。ㄋ模┴瀼芈鋵?shí)市區(qū)兩級(jí)發(fā)展戰(zhàn)略
發(fā)展落實(shí)深圳文化立市等一系列的戰(zhàn)略目標(biāo),按照國家“綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)”、“全國經(jīng)濟(jì)中心城市”、“國家創(chuàng)新型城市”、“中國特色社會(huì)主義示范市”和“國際化城市”的城市定位,為人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、城市的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。通過一年一屆的高交會(huì)、文博會(huì)、讀書月、公園文化節(jié)、文藝演出季等節(jié)日性的大型活動(dòng),提升深圳的品位,陶冶市民及各類專業(yè)人員的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)和人格素養(yǎng)。